Talent Recruiter Junior at ADEO supporting recruitment processes for interns and future talents. Facilitating recruitment journey and ensuring a positive candidate experience in a hybrid work environment.
Responsibilities
En tant que Talent Recruiter Junior, vous rejoignez l’équipe recrutement d’Adeo pour accompagner nos Talent Recruiters dans leurs missions, au service des collaborateurs et des futurs talents du groupe.
Votre rôle : faciliter le parcours de recrutement et de mobilité interne tout en contribuant à une expérience candidat et collaborateur fluide et positive.
Recrutement & mobilité interne : accompagnement des recrutements externes et internes, coordination des étapes du process, organisation des entretiens, participation aux échanges de debrief.
Accompagnement des Talent Recruiters : formalisation des prises de briefs, rédaction d’annonces claires et attractives et sélection des profils.
Projets transverses RH : contribution à des initiatives collectives (formations managériales, événements de marque employeur, assessments, amélioration continue de nos process, etc.).
Sourcing & préqualifications : au fil du stage, vous pourrez mener vos propres actions de sourcing et conduire des entretiens de préqualification.
Requirements
Étudiant(e) Bac +4/5 en RH, école de commerce ou université, vous recherchez un stage formateur qui vous permettra de découvrir concrètement le métier de Talent Recruiter.
Vous avez idéalement une première expérience en RH (recrutement, formation, développement…).
De la curiosité et un vrai goût pour l’humain,
Une rigueur et une organisation à toute épreuve,
Un bon esprit d’analyse et de synthèse,
Une écoute active et une belle aisance relationnelle,
Et surtout, de la proactivité et de l’autonomie !
Si en plus vous maîtrisez l’anglais, c’est un vrai plus
Benefits
Des missions enrichissantes, un accompagnement tout au long de votre stage par un expert métier sur votre périmètre d'apprentissage : bref, rejoindre une organisation apprenante ! 🤩
Une communauté des Stud'ADEO animée par les étudiants eux-mêmes et l'équipe Campus.
Un accompagnement dédié à votre employabilité post-parcours stage
Un lieu de travail innovant qui inspire la créativité et favorise la collaboration : Terradeo !
Working Student Talent Acquisition responsible for end - to - end recruitment processes at JustPlay GmbH. Collaborating with the People & Culture team in a dynamic environment in Berlin.
Recruiting HR Partner providing full - cycle recruitment for the University of South Florida's Tampa campus. Partnering with hiring managers to fill various exempt and non - exempt positions.
Healthcare Operations Specialist coordinating complex patient placements within a hybrid role at Oregon Health & Science University. Utilizing EPIC Bed Planning software for efficient bed assignments and patient flow management.
Talent Coordinator facilitating a seamless candidate journey and onboarding experience at tmp. Engaging with candidates, hiring managers, and teams for efficient recruitment processes and onboarding satisfaction.
Recruiter responsible for developing strategies to attract qualified talent for WEP Clinical. Implementing recruiting methods, conducting interviews, and ensuring compliance with company policies.
Talent Acquisition Specialist sourcing and recruiting top - tier talent for Creative team. Collaborating with hiring managers and managing end - to - end recruitment process for Independent Food Company based in Dubai.
AVP managing advisor recruitment strategy aligned with Sun Life Financial objectives. Collaborating with leadership to improve recruitment processes and enhance advisor onboarding.
Healthcare Recruiter overseeing talent acquisition processes at Legacy Community Health. Innovating and enhancing recruitment strategies to fill healthcare positions effectively in a collaborative environment.
Talent & Community Partner seeking to expand linguist and contributor community for AI - driven translation. Collaborating to design multi - channel growth programs and optimize contributor engagement.
Talent Acquisition Partner responsible for full - cycle recruiting at Cengage Group. Collaborating with business leaders to attract and hire diverse talent across the organization.