En tant que Talent Recruiter Junior, vous rejoignez l’équipe recrutement d’Adeo pour accompagner nos Talent Recruiters dans leurs missions, au service des collaborateurs et des futurs talents du groupe.
Votre rôle : faciliter le parcours de recrutement et de mobilité interne tout en contribuant à une expérience candidat et collaborateur fluide et positive.
Recrutement & mobilité interne : accompagnement des recrutements externes et internes, coordination des étapes du process, organisation des entretiens, participation aux échanges de debrief.
Accompagnement des Talent Recruiters : formalisation des prises de briefs, rédaction d’annonces claires et attractives et sélection des profils.
Projets transverses RH : contribution à des initiatives collectives (formations managériales, événements de marque employeur, assessments, amélioration continue de nos process, etc.).
Sourcing & préqualifications : au fil du stage, vous pourrez mener vos propres actions de sourcing et conduire des entretiens de préqualification.
Requirements
Étudiant(e) Bac +4/5 en RH, école de commerce ou université, vous recherchez un stage formateur qui vous permettra de découvrir concrètement le métier de Talent Recruiter.
Vous avez idéalement une première expérience en RH (recrutement, formation, développement…).
De la curiosité et un vrai goût pour l’humain,
Une rigueur et une organisation à toute épreuve,
Un bon esprit d’analyse et de synthèse,
Une écoute active et une belle aisance relationnelle,
Et surtout, de la proactivité et de l’autonomie !
Si en plus vous maîtrisez l’anglais, c’est un vrai plus
Benefits
Des missions enrichissantes, un accompagnement tout au long de votre stage par un expert métier sur votre périmètre d'apprentissage : bref, rejoindre une organisation apprenante ! 🤩
Une communauté des Stud'ADEO animée par les étudiants eux-mêmes et l'équipe Campus.
Un accompagnement dédié à votre employabilité post-parcours stage
Un lieu de travail innovant qui inspire la créativité et favorise la collaboration : Terradeo !
Talent Acquisition Coordinator executing recruitment processes for hotels in Paradisus Cancun. Collaborating with hotel managers to select operational leadership roles and improve employer branding.
Staffing Coordinator providing administrative support to recruiters for Choctaw Nation. Conducting applicant prequalification and collaborating with management on hiring processes.
Sports Reporter for Hearst Connecticut Media Group covering high school athletes and their recruiting. Exciting multimedia role requiring collaboration and reporting on local sports news.
Recruiter managing recruitment campaigns and sourcing talent for Witherslack Group's special education and care services. Engaging with candidates while promoting the employer brand and culture.
Recruiter sourcing and headhunting talent for the highest Ofsted - rated provider in special education and care. Overseeing recruitment campaigns and ensuring compliance with relevant procedures.
Manage recruitment activities and strategy for hiring top early career talent at Capital One. Lead recruitment processes for management and internship programs with data - driven strategic guidance.
APAC Talent Acquisition Manager leading recruitment strategies for Human8 in the APAC region. Focusing on building candidate pipelines and enhancing employee experience in a hybrid workplace.
APAC Talent Acquisition Manager leading recruitment for Human8 in APAC. Focusing on talent attraction, hiring, and employee engagement within a global team.
Agency Sales Recruiter coordinating recruitment processes for COUNTRY Financial. Partnering with hiring managers and business stakeholders to build a diverse candidate pool across multiple states.