HR Intern supporting the HR team with documentation and gaining insights into personnel processes. Engaging in practical HR tasks while pursuing vocational qualification.
Responsibilities
Begleite uns bei der Erstellung und Pflege von Personalunterlagen
Bereite Arbeitsverträge, Bescheinigungen und anderen Dokumente mit vor
Übernimm die digitale Ablage und die Datenpflege im Personalverwaltungssystem
Erhalte wertvolle Einblicke in arbeitsrechtliche Grundlagen und Personalprozesse
Requirements
Du befindest dich aktuell in einer beruflichen Qualifizierung mit dem Schwerpunkt Bürokommunikation oder Personalwesen
HR-Themen interessieren dich und du möchtest moderne Personalarbeit hautnah erleben
Du bist ein verlässlicher Teamplayer und unterstützt andere mit deiner ruhigen und konstruktiven Art
Mit MS-Office-Anwendungen gehst du sicher und routiniert um
Du hast Freude daran, dich in neue Aufgaben einzuarbeiten und diese aktiv mitzugestalten.
Benefits
Flexible Arbeitszeiten - Damit du dein Praktikum und dein Privatleben gut unter einen Hut bekommst.
Wertschätzendes Umfeld - Freue dich auf flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander.
Vertrauensvoll & praxisnah - Ein verlässlicher Praktikumsplatz mit echten Einblicken ins Personalwesen.
HR Generalist focusing on employee relations and policy execution for a commercial real estate company. Collaborating with People & Culture leadership in North America and APAC regions.
Join TechnipFMC in a hybrid position driving innovation in the energy sector. Be part of a diverse culture focused on equal opportunities and collaboration.
Field HR Generalist at HMSHost, supporting HR policies and procedures across branches. Building strong relationships with operations management and providing HR counsel.
Director of HR Functional Excellence responsible for HR process efficiency and analytics strategy. Leading projects and partnerships to enhance HR capabilities at McCormick.
Executive Director of HR at Comcast Advertising shaping the people strategy for FreeWheel's engineering organization. Partnering closely with CTO and engineering leadership in a dynamic tech environment.
Human Resource Generalist supporting HR practices for Grainger in Canada. Responsible for delivering insights and recommendations for enhancing talent and HR processes.
Phone interviewer managing candidate communications and recruitment processes at Expectleads GmbH. Engaging in applicant screening, interview scheduling, and database management.
Employee Relations Manager facilitating workforce relations and negotiations at Transport for NSW. Leading engagement initiatives and fostering collaborative workplace relations.
HR Data Administrator role at Aecon involves managing employee records and HR transactions. Focuses on data accuracy, compliance, and cross - functional coordination in a sustainable construction firm.
HR Business Partner in a leading infrastructure development firm, supporting talent acquisition and employee engagement initiatives. Overseeing employee relations, compensation, and performance management.