About the role

  • HR-werkzaamheden uitvoeren voor één of verschillende bestaande of nieuwe klanten
  • Analyseer processen en zie waar deze geoptimaliseerd kunnen worden
  • HR advies geven als de opdracht(gever) hierom vraagt
  • De consultants van Buro Payroll ondersteunen klanten uit diverse branches tijdelijk op het gebied van HR en salarisadministratie
  • Ondersteunen van de HR-afdeling tijdelijk bij uiteenlopende opdrachten
  • Procesoptimalisaties in AFAS tot aan adviseren over HR-specifieke vraagstukken en deelnemen aan HR-projecten

Requirements

  • Minimaal 1-7 jaar werkervaring op een HR-afdeling (afhankelijk van junior, medior of senior consultant rol)
  • MBO+ of HBO diploma bij voorkeur HRM
  • Stressbestendigheid en doorzettingsvermogen
  • Pro-activiteit en aanpassingsvermogen
  • Je weet van aanpakken en kunt snel schakelen
  • Je werkt secuur en nauwkeurig
  • Je kunt structuur aanbrengen in je werk en prioriteiten stellen
  • Je bent communicatief sterk; je kan goed luisteren en doorvragen
  • Kennis van AFAS is een grote pré!

Benefits

  • Aantrekkelijke bonusregeling én premievrij pensioen
  • 28 vakantiedagen op basis van een 40-urige werkweek
  • Open en informele bedrijfscultuur
  • Leuke, enthousiaste en hulpvaardige collega’s
  • Veelzijdige functie waarbij je diverse HR opdrachten uitvoert bij verschillende opdrachtgevers
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
  • Hybride werken (in overleg met de klant)
  • Een volledig ingerichte thuiswerkplek
  • Laptop, leaseauto met tankpas en telefoonvergoeding
  • Ieder kwartaal een bedrijfsuitje en gezellige borrels met de collega's van Buro Payroll, Peopletrack en checkX

Job title

HR Consultant

Job type

Experience level

Junior

Salary

€2,500 - €4,600 per month

Degree requirement

Bachelor's Degree

Location requirements

Report this job

See something inaccurate? Let us know and we'll update the listing.

Report job