Executive Talent Acquisition Partner leading complex executive searches across EMEA for Hitachi Energy. Navigating senior - level complexities and delivering exceptional leadership amidst rapid transformation.
About the role
- Internship role in Scania offering support for training and development processes in Lima, Peru. Involvement in logistics coordination, training follow-up, and team collaboration.
Responsibilities
- Serás parte clave en la ejecución de programas de capacitación, entrenamientos e inducciones, apoyando en toda la coordinación logística y asegurando que cada actividad se lleve a cabo con éxito.
- Harás seguimiento a la participación y cumplimiento de las actividades formativas, manteniendo actualizada la información en nuestros sistemas y bases de datos.
- Apoyarás en la medición del impacto de las iniciativas de aprendizaje, a través de indicadores, reportes y encuestas de satisfacción.
- Coordinarás con distintos equipos y proveedores para asegurar la correcta ejecución de las actividades, incluyendo temas administrativos y de gestión.
- Brindarás soporte al equipo de Talento y Cultura en distintas iniciativas, siendo parte activa de la experiencia de aprendizaje dentro de la organización.
Requirements
- Ser estudiante de últimos ciclos de Administración, Recursos Humanos, Psicología organizacional o afines.
- Deseable conocimiento en aprendizaje, desarrollo o afines
- Deseable experiencia en áreas similares.
- Manejo de Excel y herramientas de Office a nivel intermedio.
- Nivel de inglés intermedio.
Benefits
- Crecimiento y desarrollo profesional: Buscamos potenciar tu talento, conocimientos y habilidades para crecer juntos.
- Cultura que nos impulsa: Serás parte nuestro Scania Way en el día a día junto a tus compañeros y demás equipos y clientes de Scania.
- Bienestar y beneficios para todos: Ofrecemos beneficios y actividades que potenciarán tu experiencia de trabajo en Scania.
Job title
Job type
Experience level
Salary
Not specified
Degree requirement
Location requirements
Senior Talent Acquisition Specialist responsible for full - cycle recruitment and talent strategy at Seaspan Shipyards. Focusing on production and operational roles while building employer branding.
Recruiter at doQtor managing the hiring process, payroll, and employee onboarding in a dynamic HR role at an eHealth startup.
Join Pennylane as an Experienced Recruiter focusing on business profiles. Contribute to our growth and ensure an excellent candidate experience in a dynamic environment.
Seeking Expressions of Interest from IT firms to provide technology staffing services. Focus on supporting Touchstone’s internal development teams on various projects.
Lead Recruiter managing end - to - end hiring for GetGround's operations in the UK and Philippines. Responsible for building talent acquisition strategies and creative sourcing in the fintech industry.
Recruiter shaping Aggreko’s talent landscape by identifying, attracting, and hiring top candidates. Partnering with hiring managers to create data - driven recruitment strategies and manage efficient hiring processes.
DACH Recruiter sourcing candidates for roles in Germany, Austria, and Switzerland. Collaborating with EMEA team to drive effective recruitment strategies.
Recruiting Coordinator facilitating exceptional candidate experiences and coordinating interviews for an AI startup. Supporting the growth of the team while managing logistics and communications.
Junior Project Manager at Careloop assisting in international recruiting projects, team coordination, and client engagement. Responsible for managing project timelines and facilitating communication.