Ejecutar la función de Talent Acquisition en su hotel/hoteles según las competencias propias de su posición y siguiendo las políticas, procesos y herramientas de la compañía.
Realiza, tras recibir la cobertura de vacante, la publicación (interna y externa) en las fuentes de reclutamiento correspondientes según necesidad.
Realizar la criba de los candidatos siguiendo las políticas y procedimientos marcados por HR-HS.
Realizar el reclutamiento y selección de Jefaturas operativas de los hoteles junto con los Hotel Manager.
Identificar las oportunidades de prácticas que pueden ofrecer sus hoteles.
Seguimiento a estrategias de Employer Branding.
Requirements
Grado superior o/y titulación universitaria, preferiblemente Turismo u Hostelería, o similar.
Experiencia mínima de 2 años en una posición similar, en el sector.
Benefits
My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.
Talent Sourcer assisting Talent Acquisition Partners in recruitment for a multi - asset broker. Responsible for sourcing, CV screening, and interview coordination.
Tech Recruiter driving talent acquisition for Theodo's growth. Focusing on building a community of Sales and Support candidates while enhancing recruitment practices.
Talent Acquisition Specialist managing recruitment and project coordination for a software solutions firm. Delivering innovative solutions to clients in the fintech sector.
Talent Acquisition Partner developing hiring strategies for Nestlé's Global Procurement hubs. Partnering with hiring managers to attract top talent across multiple locations.
Recruiting Coordinator managing candidate experience and coordinating interviews for Parafin fintech. Streamlining hiring processes and collaborating with hiring teams to attract top talent.
University Relations Recruiter managing the end - to - end recruitment process for interns at Zoox. Collaborating with hiring managers and supporting intern program initiatives in a hybrid work environment.
Senior Recruiter at Black & Veatch responsible for proactive sourcing and candidate engagement. Specializing in recruitment processes and building relationships with hiring managers.