Hybrid Analista de Indicadores e Performance Sênior – People Analytics

Posted 16 hours ago

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About the role

  • Lead construction and evolution of People Analytics agenda at iugu and support strategic business decisions. Develop analytical models and metrics connecting data and business outcomes.

Responsibilities

  • Estruturar e evoluir a agenda de People Analytics na organização;
  • Definir e manter a governança de dados de pessoas;
  • Garantir qualidade, consistência e confiabilidade das bases;
  • Desenvolver e acompanhar KPIs estratégicos de pessoas (turnover, produtividade, absenteísmo, custo de pessoal, performance, sucessão etc.);
  • Realizar estudos estatísticos e análises de correlação entre dados de pessoas e resultados financeiros;
  • Participar de fóruns estratégicos trazendo análises e cenários;
  • Conectar dados de remuneração, performance e estrutura organizacional.

Requirements

  • Experiência em consultorias com aplicação de metodologia, análises e processos;
  • Forte capacidade analítica com visão estratégica;
  • Confortável com dados complexos;
  • Capacidade de traduzir números em narrativa executiva;
  • Postura consultiva e influência;
  • Orientação a impacto no negócio (não apenas geração de relatório);
  • Autonomia e senso de priorização;
  • Conhecimento em SQL, Power BI, Tableau ou ferramentas similares;
  • Atuação prévia conectando People Analytics a indicadores financeiros.
  • Experiência com análise de dados (preferencialmente em RH ou áreas correlatas);
  • Experiência prática com manipulação de diferentes bases de dados;
  • Histórico de construção de dashboards e análises estratégicas.

Benefits

  • Crédito no cartão Swile de R$ 1.689,59 distribuídos da seguinte forma:
  • Refeição e Alimentação: R$ 772,99.
  • Mobilidade: R$ 408,60 para o seu deslocamento podendo ser usado para todo serviço dentro dessa categoria (Uber, 99, recarregar cartão de transporte, estacionamento, dentre outros).
  • Além disso, mais R$ 508,00 para usar da forma que faça mais sentido para você entre refeição, alimentação ou mobilidade.
  • Plano de Saúde e Odontológico Bradesco: oferecemos caminhos para que você cuide da sua saúde com mais praticidade.
  • TotalPass: plataforma com mais de 250 modalidades de treino disponíveis em milhares de academias credenciadas.
  • Vittude: agendamento de consultas psicológicas com o profissional de sua preferência, com desconto de 40% em todas as sessões.
  • Seguro de Vida: oferecemos soluções que ajudam você a lidar melhor com os desafios do dia a dia.
  • Café da manhã: todos os dias para nossos(as) iuguers começarem o dia bem.
  • Frutas: todos os dias no escritório.
  • Minimercado: praticidade no dia a dia opções de snacks, marmitinhas e bebidas para todos os gostos.
  • Auxílio-creche: para mamães e papais.
  • Licença-maternidade: estendida para 180 dias.
  • Licença-parental: estendida para 30 dias.
  • Incentivo de Curto Prazo: de acordo com atingimento de metas e avaliação de desempenho individual.
  • Day off: no mês do seu aniversário.
  • iu+go: Programa de gestão de performance semestral, com acompanhamento do seu PDI.
  • iugu academy: é um ambiente de aprendizagem criado pela própria iugu! Por meio dela, você terá acesso os conteúdos regulatórios e trilhas específicas.
  • Convênios: parcerias com instituições de ensino incríveis – como escolas de idiomas e faculdades (descontos exclusivos para iuguers e seus dependentes).

Job title

Analista de Indicadores e Performance Sênior – People Analytics

Job type

Experience level

Mid levelSenior

Salary

Not specified

Degree requirement

No Education Requirement

Tech skills

Location requirements

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