HRIS Manager leading UKG system governance and HR technology optimization for global immigration processes. Collaborating with HR, Finance, IT, and business leaders to enhance HR technology platforms.
About the role
- HSE Manager providing consultation on health and safety standards at Iqony to promote climate neutrality. Ensure compliance with safety regulations and enhance safety culture within the company.
Responsibilities
- Beratung von Führungskräften, Mitarbeitenden und weiteren für Arbeitsschutz und Unfallverhütung verantwortlichen Personen
- Sicherheitstechnische Überprüfung von Betriebsanlagen, Arbeitsverfahren und technischen Arbeitsmitteln
- Beobachtung der Ausführung von Arbeitsschutz und Unfallverhütung sowie damit verbundene Begehungen/Audits, Meldung von Mängeln und Vorschlagen von Beseitigungs- und Präventionsmaßnahmen
- Untersuchung und Auswertung der Ursachen von Unfällen
- Hinwirken auf Verbesserung der HSE-Prozesse zur Förderung der Sicherheitskultur im Unternehmen
- Wahrnehmung der Funktion als HSE-Managementsystembeauftragter (DIN EN ISO 45001, DIN EN ISO 14001) mit den dazugehörigen Aufgaben
- Nachverfolgung von Gesetzen, Regeln und Normen durch Pflege des HSE-Rechtskatasters
Requirements
- Studium im Bereich Betriebssicherheitsmanagement, Sicherheitstechnik, Umweltingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit
- Qualifikation als Auditor wünschenswert
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
- Sprachkenntnisse: Deutsch verhandlungssicher, Englisch Grundkenntnisse
Benefits
- Arbeiten in einem agilen und dynamischen Team
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung persönlicher und fachlicher Fähigkeiten
- Flexibles Arbeiten im Büro und Remote (hybrides Modell)
- Betriebsrestaurant
- Attraktive, vielfältige Angebote für Mitarbeitende, zum Beispiel zu Gesundheitsthemen
- Iqony Dienstrad Leasing
- Betriebliche Altersvorsorge
- Parkplätze
- Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage
Job title
Job type
Experience level
Salary
Not specified
Degree requirement
Location requirements
Senior Manager leading HRIS and benefits strategies at a growing company, collaborating with cross - functional teams. Responsible for system management, data integrity, and compliance in HR operations.
Assistant General Manager supporting the General Manager at Trulieve's Tallahassee retail store. Leading store operations, compliance, and a team of employees in the cannabis industry.
HRIS Manager overseeing implementation and optimization of HRIS systems. Leading data management and governance efforts for Ramp’s operations in financial technology.
Senior Project Manager focusing on the development of premium design cookware. Leading product development from idea to market launch in a Berlin startup.
Consultant guiding organizations on People & Culture frameworks through an HR subscription model. Develop and implement effective processes for business efficiency and employee experience.
Manager leading IT strategic alignment between business units and global IT capabilities at Celestica. Responsible for driving business efficiency and innovation through effective project management and advisory roles.
Project Manager leading customer service projects at KommWis GmbH in Mainz. Responsible for project planning, stakeholder management, and project completion on time.
Manager of Technical Shared Services leading diverse teams at Emburse, overseeing project execution and innovative solutions in financial operations. Seeking expertise in SaaS and team leadership.
Practice Group Manager overseeing support and operations in mental healthcare offices across Georgia. Ensuring clinical and financial objectives are met while cultivating team performance.