HR Specialist supporting employees with personnel and payroll questions. Involves daily communication, data management, and participation in global HR projects.
CG
Hybrid Personalsachbearbeiter, Werkstudent HR – Teilzeit
Posted 28 minutes ago
About the role
- HR Assistant supporting personnel administration for CAB Caritas Augsburg. Engaging in various HR projects and collaborating with employee representatives in a hybrid role.
Responsibilities
- Betreuung von Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen und konstruktive Zusammenarbeit mit den Mitarbeitervertretungen
- Schnittstellenfunktion zwischen der Personalabteilung und der Gehaltsabrechnung
- Unterstützung bei der Personaladministration und -organisation (Stammdatenerfassung und -pflege, Verwaltung und Pflege der digitalen Personalakten, Auswertungen, Bescheinigungswesen sowie Zeugniserstellung)
- Allgemeine Verwaltungsaufgaben und Unterstützung des Teams
- Unterstützung bei der Umsetzung von Personalprojekten und -prozessen
- Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung der Personalprozesse
Requirements
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder aktuell im Studium, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Personalmanagement
- Berufserfahrung im Personalbereich wünschenswert
- Idealerweise Kenntnisse in den Tarifen AVR / TVöD
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie eine selbständige, genaue und strukturierte Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Engagement und Teamfähigkeit
Benefits
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld
- Leistungsgerechte Bezahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes
- 30 Tage tariflicher Urlaub, mindestens ein weiterer Zusatzurlaubstag je nach Tätigkeitsfeld
- 24.12. und 31.12. werden wie Feiertage behandelt
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und weitere tarifliche Sozialleistungen
- Anspruch auf Beihilfeleistungen
- Umfassende Einarbeitung sowie fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sicherer und krisenfester Arbeitsplatz
- Mitarbeiterrabatte in unseren Cafés CABRESSO, unserer Gärtnerei Carotte sowie in der Wäscherei
- Möglichkeit zur mobilen Arbeit
Job title
Job type
Experience level
Salary
Not specified
Degree requirement
Location requirements
Senior Manager leading HR Business Partner function for Orica's AusPac business. Shaping people strategy and driving leadership capability across multiple Australian markets.
Stage RH RSE at Accro focusing on sustainability and employee engagement initiatives for 4 to 6 months. Involves support for BCorp certification and diversity commitments.
Human Resources Business Partner supporting HR missions and management guidance at Capgemini Engineering. Engaging with colleagues and contributing to diverse HR projects within a collaborative environment.
Senior HR Business Partner overseeing HR execution and policies within HMSHost operations. Collaborating with leadership to enhance employee engagement and compliance.
HR Analytics Intern analyzing data to support HR teams within Gainwell Technologies. Opportunity to develop dashboards and insights while working in a collaborative environment in Texas.
HR Representative responsible for HR digitalization & time management at Johanniter GmbH. Collaborating with leadership in healthcare settings to optimize workforce management processes.
Principal People Business Partner at Workday driving HR strategies in collaboration with VP leaders. Leading the Global Finance Talent Strategy and supporting G&A functions organization - wide.
Human Resources Coordinator handling recruiting and employee relations at Accurant International. Focus on HRIS, compliance, and benefits administration in a growing company.
HR Generalist Manager providing vital support to Senior Managers and Department Heads across the Business. Ensuring strong support and advice to operations and functional teams at Aramark.