About the role

  • Análise e validação dos encargos trabalhistas e previdenciários (INSS, INSS Terceiros, FGTS, IRRF), Dirf.
  • Apoio técnico à equipe, garantindo conformidade legal e eficiência operacional.
  • Monitoramento de alterações na legislação trabalhista e previdenciária, propondo ajustes nos processos internos.
  • Explicar bem as soluções, usando uma linguagem fácil e adequada para cada cliente.

Requirements

  • Cálculo de folha de pagamento
  • Legislação trabalhista e previdenciária aplicada à folha de pagamento.
  • Processos de cálculo e recolhimento de encargos sociais.
  • Sistemas de gestão de RH (como SAP, TOTVS ou similares).

Job title

Consultor de Recursos Humanos – Encargos Sociais

Job type

Experience level

Mid levelSenior

Salary

Not specified

Degree requirement

No Education Requirement

Location requirements

Report this job

See something inaccurate? Let us know and we'll update the listing.

Report job