Onsite Projekt- und Performancemanager

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About the role

  • Project and performance manager at Omexom, focusing on optimizing offshore wind park operations. Responsible for technical management, monitoring KPIs, and project management.

Responsibilities

  • Analyse und Problemlösung: Identifizierung von Störungen und Fehlerursachen (Performance Cases) sowie Entwicklung nachhaltiger Lösungen zur Optimierung der Anlagenverfügbarkeit.
  • Technische Optimierung: Konzeption und Umsetzung technischer Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und Performanceverbesserung.
  • Monitoring & Reporting: Überwachung relevanter KPIs wie Energieproduktion, Verfügbarkeit und Kosten.
  • Ableitung von Handlungsempfehlungen und Erstellung von Kundenreportings im Rahmen von Betriebsführungsverträgen.
  • Projektmanagement: Eigenverantwortliche Steuerung von Projekten im Bereich technische Betriebsführung für Offshore-Windparks.
  • Onboarding & Weiterentwicklung: Implementierung von Neukunden sowie kontinuierliche Verbesserung bestehender Performanceanalysen.

Requirements

  • Abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium (z. B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen)
  • Zusatzqualifikationen im Projektmanagement sind von Vorteil
  • Kenntnisse in Offshore-Windenergie, Energiewirtschaft oder erneuerbaren Energien gewünscht
  • Erfahrung in der Koordination von interdisziplinären Teams und externen Dienstleistern
  • Analysefähigkeiten zur Identifikation von Fehlerursachen und Performance Cases
  • Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur Abstimmung mit Stakeholdern, Lieferanten und Service-Teams
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • sehr gute Deutschkentnisse

Benefits

  • Ein umfassendes Benefit-Programm
  • Einen unbefristeten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit viel Eigenverantwortung und attraktiven Entwicklungsperspektiven
  • Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Eine optimale Unterstützung auf Ihrem Karriereweg durch regelmäßige Trainings
  • Eine dynamische und persönliche Atmosphäre
  • Eine leistungsfördernde und partnerschaftliche Unternehmenskultur
  • Ein attraktives Gehalt inklusive umfangreicher Sozialleistungen eines internationalen Konzerns
  • Einen Arbeitgeber, der sich durch die Wertschätzung und Chancengleichheit seiner Mitarbeitenden auszeichnet und dadurch seinen Erfolg generiert

Job title

Projekt- und Performancemanager

Job type

Experience level

Mid levelSenior

Salary

Not specified

Degree requirement

Bachelor's Degree

Location requirements

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