HR Lead for a site/business unit within Mexico, overseeing labor relations and human resource management for 400 to 1,000 employees. Responsible for advising management and implementing HR programs effectively.
About the role
- Intern position at InBetta supporting HR admission processes and administrative routines in Esteio. Seeking a creative person studying HR or related fields for a dynamic team environment.
Responsibilities
- Apoiar o processo de admissão de colaboradores, garantindo organização e cumprimento de prazos;
- Realizar cadastro de informações em sistema, conferindo dados e documentos;
- Auxiliar na impressão, organização e controle de documentos admissionais;
- Prestar suporte às rotinas administrativas do setor de Recursos Humanos;
- Apoiar no atendimento a colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas a documentos e processos;
- Organizar arquivos físicos e digitais, mantendo a confidencialidade das informações.
Requirements
- Estar cursando Tecnólogo ou Bacharelado em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;
- Conhecimento básico em rotinas administrativas;
- Experiência prévia com cadastro em sistemas (diferencial);
- Conhecimento intermediário em Pacote Office, especialmente Excel;
- Boa organização, atenção aos detalhes e responsabilidade;
- Boa comunicação.
Benefits
- Plano de saúde e odontológico para você ficar tranquilo
- Auxílio farmácia para ajudar nas despesas com medicamentos
- Auxílio ótica para cuidar da sua visão
- Atendimento psicológico gratuito, porque saúde mental também é prioridade
- Acesso ao Wellhub (Gympass) para se movimentar e manter o corpo ativo
- Auxílio estudante para quem quer continuar aprendendo
- Convênios com instituições de ensino com descontos especiais
- Transporte fretado (RS: Esteio, Sapucaia, Canoas e São Leopoldo. SP: Araçariguama), se sua rota não for atendida, você conta com vale-transporte. Alguns cargos contam com carro da empresa.
- Bicicletário para quem prefere ir pedalando
- Refeitório no local com refeições práticas e gostosas ou VR se você for um profissional externo.
- Estacionamento gratuito
- Auxílio home office para quem atua nessa modalidade
- Prêmio assiduidade para quem está sempre presente
- Prêmio produção para reconhecer sua dedicação
- Participação nos resultados, aqui seu esforço faz a diferença
- Seguro de vida para proteger você e sua família
- Desconto exclusivo na LOTS Home Shop
- Crédito consignado com condições especiais
Job title
Job type
Experience level
Salary
Not specified
Degree requirement
Location requirements
HR Business Partner providing operational support to site employees and management in a Canadian roofing company. Collaborating on HR policies, recruitment, and benefits administration.
HR Business Partner working with teams in a fast - paced UAV environment. Supporting talent development and organizational change in a tech - driven aerospace company.
HR Administrator providing support for employee engagement and HR processes in a national property company. Collaborating with teams and maintaining records while promoting a culture of excellence in HR operations.
Human Resources Internship at NuScale Power assisting the HR team with compliance, analytics, and onboarding. Position offers flexible hours to align with academic schedules.
HR Operations Assistant providing administrative support to employees and managers at UK Research & Innovation. Engaging with HR processes while managing day - to - day inquiries and supporting initiatives.
HR Mobility Intern facilitating international talent movement across the Gulf by coordinating visas, assignments, and Saudi government platforms. Managing employee data and ensuring compliance with Saudi Labor Law.
Human Resource Generalist guiding HR discussions and initiatives at NOV. Preparing managers, overseeing employee relations, and supporting organizational culture.
Join SEB as a Compensation and Benefits Specialist shaping remuneration in a global environment. Focused on Lithuania while driving initiatives across the Baltics and Sweden.
HR Business Partner shaping HR BU/Function strategies at Applied Materials. Collaborating with leadership and driving business performance for innovative solutions.