Erfolgreiches Change-Management in Unternehmen erfordert eine
integrierte Vorgehensweise, die das Zusammenspiel von Mensch,
Organisation und Kultur mit viel Feingefühl berücksichtigt.
Unter diesem
Credo etablierte sich die CN St.
Gallen Group als leistungsstarker Partner,
um für Unternehmen tiefgreifende organisatorische, personelle oder prozessorientierte Veränderungen ganzheitlich zu planen und umzusetzen.
„CN“ steht für ein umfassendes „Competence Network“ ausgewählter
Unternehmen mit Expertenteams, die die Entwicklung ihrer Mandanten in
vielen Bereichen begleiten.
Als CN St.
Gallen Personalberatung stehen wir
Ihnen mit unserem international erfahrenen Human-Resources-Team
gerne bei der Besetzung vakanter Positionen sowie der Durchführung von
managementdiagnostischen und Coaching-Verfahren zur Seite.
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Senior Accountant managing financial statements and financial processes for a leading Automotive service provider. Engaging in various finance projects within a supportive team environment.
Engineering Manager leading technical division at a traditional real estate company. Focusing on property development, modernization, and team leadership in the Moers area.
Project leader in construction planning and execution for a traditional housing company located in Moers. Responsible for managing complex building projects and coordinating with external partners.
Prokurist technical lead at a traditional housing company focused on sustainable construction in the Moers area. Overseeing project management, team leadership, and strategic responsibility for real estate development.
