Hybrid Junior Inside Sales Representative

at HSO

• Job title: Junior Inside Sales Representative
• Job type: Full Time
• Experience level: Junior
• Salary: Not specified
• Degree requirement: Bachelor's Degree
• Location requirements: Hybrid, Veenendaal, Netherlands

About the role

• Inside Sales Representative at HSO engaging with prospects, qualifying leads, and supporting sales teams in the Netherlands. Involves collaboration with marketing and lead qualification in a hybrid work setting.

Responsibilities

• Actief benaderen van prospects en klanten via telefoon, e-mail en social media om behoeften en kansen te ontdekken
• Nieuwe kansen kwalificeren en overdragen aan Account Executives
• Leads en opportunities beheren en up-to-date houden in het CRM-systeem
• Afspraken, demo’s en discovery-sessies plannen en bevestigen
• Samenwerken met Marketing om campagnes te ondersteunen en feedback te geven op lead-kwaliteit
• Alert zijn op markt- en intent-signalen en hier proactief op inspelen
• Continu leren en jezelf ontwikkelen via HSO Academy en interne tools

Requirements

• In het bezit van een bachelordiploma of je hebt recente en relevante werkervaring
• Ervaring in inside sales, business development of een commerciële rol (1–3 jaar)
• Sterk in communicatie, overtuigend en digitaal vaardig
• Ervaring met CRM-systemen en digitale tools zoals LinkedIn Sales Navigator en Microsoft Copilot
• Resultaatgericht, proactief en goed in het prioriteren van meerdere leads
• Teamspeler die zelfstandig keuzes durft te maken en de waarden van HSO deelt: ondernemend, leergierig en samen vooruit

Benefits

• Een competitief salaris, een jaarlijkse bonus op basis van bedrijfs-, team- en individuele prestaties;
• Mobiliteitsvergoeding waarbij je of een auto kunt leasen of het bedrag toe kunt voegen aan je salaris. Daar bovenop krijg 100% betaald van de ov-kosten;
• 25 Vakantiedagen met de mogelijkheid om er 35 van te maken;
• Hybride werken, vanuit huis, op kantoor (Rotterdam, Veenendaal) of zelfs tijdens je Workation;
• EUR 65,- netto vitaliteitsbudget – we vinden het belangrijk dat we gezond blijven en een veilige werkplek hebben, zowel op kantoor als remote;
• Je kunt deelnemen aan het leasefietsplan;
• En vooral een leven lang leren. Op dag één start jouw onboardingprogramma, daarnaast krijg je een persoonlijk studiebudget dat je kunt inzetten voor jouw professionele ontwikkeling en ontvang je ook een GoodHabitz account, een online trainingstool voor je persoonlijke ontwikkeling.
• Vrijheid, flexibiliteit en fun
• Je werkt in een internationale omgeving met professionals met verschillende nationaliteiten. Een flexibele werkweek van 40, 36 of 32 uur behoort tot de mogelijkheden omdat wij van mening zijn dat jouw manier van werken bij jouw levensstijl moet passen. HSO heeft professionals in dienst die plezier hebben in hun werk en klaar staan voor elkaar. Om het plezier in ons werk nog groter te maken, organiseren we uiteraard teamuitjes en bedrijfsfeesten, maar ook wekelijkse zomerborrels op ons dakterras, allerlei sportactiviteiten en is er de mogelijkheid bij te dragen aan onze Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen-werkzaamheden.