Head of Fixed Income overseeing investment strategies at Lincoln Financial. Leading a high - performing team and partnering across functions to optimize portfolios aligned with enterprise objectives.
About the role
- Team leader in home healthcare overseeing quality and mentoring staff in Küps. Engaging in direct patient care with a focus on developing professional skills in a supportive environment.
Responsibilities
- Du führst Dein Team auf Augenhöhe, begleitest neue Kolleg:innen, förderst eine wertschätzende Zusammenarbeit und gibst Orientierung
- Du sorgst für Pflegequalität, indem Du unsere Qualitätsrichtlinien mit Leben füllst und sowohl fachliche als auch gesetzliche Standards sicherstellst
- Du organisierst den Alltag mit Weitblick: von der Dienstplanung bis zur Büroorganisation – dabei behältst Du stets den Überblick
- Du bleibst Pflegekraft mit Herz, denn trotz Führungsverantwortung arbeitest Du regelmäßig mit am Patienten und übernimmst Diensttätigkeiten am Patienten nach SGB V & SGB XI
Requirements
- Abgeschlossene Pflegeausbildung (z. B. Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege)
- Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der ambulanten Pflege sowie erste Führungserfahrung
- Kenntnisse im Verordnungsmanagement
- Organisationstalent, Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten
- Empathie, Eigenverantwortung und Freude daran, ein Team zu motivieren
Benefits
- 30 Tage Urlaub und eine jährliche Sonderzahlung
- Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen
- JobRad-Leasing, Ticket-Plus-Karte (44 €/Monat), Corporate Benefits
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und unser Stimmungsbarometer (Company Mood)
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm (bis zu 3.000,00 €)
Job title
Job type
Experience level
Salary
Degree requirement
Location requirements
AVP of Provider Contracting driving strategies in healthcare across Cleveland and Northern Ohio. Leading a contracting team and managing provider relationships to improve care quality and affordability.
Cleaning staff for a dynamic team in intensive care services. Responsibilities include various cleaning tasks and participation in internal training and process optimizations.
Housekeeping staff ensuring service quality and hygiene in multiple locations. Tasks include cleaning, laundry, food logistics, and client support.
Vice President IT Transformation at E WIE EINFACH GmbH overseeing significant IT changes in energy sector. Responsible for modernizing IT systems and leading internal teams.
Pflegefachkraft handling individual care for intensive care patients in Speyer. Collaborating with a professional team in a supportive environment while ensuring patient needs are prioritized.
Leading the nursing team in Gotha while ensuring high quality care standards and team collaboration. Overseeing daily operations and maintaining patient care involvement.
Fachbereichsleitung in der außerklinischen Intensivpflege in Suhl. Verantwortung für Teamführung und Sicherstellung der Pflegequalität.
Team leadership role in außerklinische Intensivpflege in Coburg, promoting nursing quality and staff collaboration. Requires nursing qualification and team management experience.
TG
Deputy Nursing Service Management responsible for leading 1:1 intensive care teams. Ensuring high care quality and collaboration across various departments.