Hybrid Operations & Promoters Junior Manager, Retail

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About the role

  • Definir la estrategia de asignación y distribución de promotores con base en cluster de tiendas, volumen de ventas y perfil del canal.
  • Administrar las agencias de promotoría y sus tareas operativas y administrativas.
  • Implementar modelos de cobertura efectiva de posiciones y minimizar la rotación del personal.
  • Establecer metas por Punto de Venta y monitorear el desempeño periódicamente.
  • Asegurarse de la ejecución impecable en cada tienda con cobertura de promotor.
  • Trabajar con el equipo de Entrenamiento para garantizar que la fuerza de promotoría se mantiene actualizada.
  • Planear, coordinar y ejecutar juntas trimestrales de promotoría.
  • Garantizar el uso efectivo del presupuesto asignado y maximizar las ventas.
  • Establecer medidas correctivas cuando sea necesario.
  • Diseñar e implementar concursos efectivos.

Requirements

  • Licenciatura en administración de empresas, actuaría, ingeniería industrial o relacionadas.
  • 4+ años de experiencia trabajando en una posición similar.
  • 4+ años manejando fuerza de ventas campo en distintos Retailers a lo largo del país.
  • Experiencia manejando agencias de servicios especializados.
  • Experiencia trabajando con diversas áreas dentro de la organización.
  • Experiencia demostrable manejando diversos proyectos simultáneos.
  • Conocimiento profundo del Punto de Venta en distintos Retailers del país.
  • Dominio avanzado de Excel, Power Point y herramientas de BI.
  • Experiencia sólida en gestión de agencias, liderazgo operativo, manejo de presupuesto y control financiero de la operación.
  • Capacidad para desarrollar y presentar business cases ejecutivos basado en análisis numérico y financiero.
  • Alta orientación a resultados, enfoque estratégico y fuerte capacidad para ejecutar en campo.
  • Proactivo y altamente organizado, capaz de priorizar y organizar diferentes proyectos y cumplir con fechas límite.
  • Excelente nivel de inglés, oral y escrito.
  • Disponibilidad para viajar a diferentes regiones del país.

Benefits

  • No discriminación por motivo de raza, edad, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, religión, embarazo

Job title

Operations & Promoters Junior Manager, Retail

Job type

Experience level

Junior

Salary

Not specified

Degree requirement

Bachelor's Degree

Location requirements

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