About the role

(Senior) IT Business Engineer at Wavestone developing user-centered digital solutions. Involves modeling business processes and technical specifications in a hybrid job environment.

Responsibilities

Analyse und Modellierung von Geschäftsprozessen sowie Entwicklung digitaler, nutzerzentrierter Lösungen (z. B. Onboarding-Flows, CLM-Tools)
Verantwortung für die technische Spezifikation und Umsetzung von Softwarelösungen in enger Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams
Bindeglied zwischen Business und IT: Übersetzung komplexer Anforderungen in effiziente, skalierbare technische Lösungen
Koordination und Unterstützung bei der Integration von APIs, Drittsystemen sowie bei Migrations- und Automatisierungsprojekten
Aktive Mitarbeit in agilen Projekten ( Scrum / SAFe ), inklusive Planung, Durchführung und Kommunikation mit Stakeholdern

Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) in Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL oder verwandtem Bereich
4+ Jahre Berufserfahrung in einer Unternehmensberatung an der Schnittstelle zwischen Business und IT, idealerweise im Banking - oder Versicherungsumfeld (z. B. CLM , KYC , AML )
Fundierte Kenntnisse in Geschäftsprozessanalyse, Requirements Engineering, BPMN 2.0 sowie Erfahrung mit Low-Code-/Workflow-Plattformen . Flowable Kenntnisse sind ein grosses Plus
Ausgewiesene Erfahrung mit agilen Methoden ( Scrum / SAFe ) und modernen Technologien (z. B. Microservices, Cloud, REST APIs, CI/CD, Docker/ Kubernetes )
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Unser Personal Growth Model und Coaching & Leading -Ansatz bieten Dir eine enge, vollumfängliche Unterstützung sowohl in Deiner langfristigen Entwicklung als auch im Daily Business.
In unserer Academy findest Du ein breites Weiterbildungsangebot wie dem Bootcamp, Sprach- und Zertifizierungskursen sowie individuellem Coaching.
Durch unser flexibles Karrieremodell sowie unseren Fluid Company Ansatz entscheidest Du selbst, wo und wie schnell es für Dich weiter geht.
Für eine gute Balance versuchen wir, alle unsere Stellen möglichst auch in Teilzeit anzubieten.
Dank Mobile Work Policy arbeitest Du bequem von zuhause oder in einem unserer Schweizer Büros.
Mit „Mobile Work Abroad “ kannst Du bis zu 50 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE) arbeiten, wenn Dein:e Kund:in Dich nicht vor Ort braucht.
25 Tage Ferien, weitere Ferientage bei besonderen familiären Umständen oder einem beruflich bedingten Umzug sowie verschiedene Sabbatical-Optionen.
Dank eines festen monatlichen Mobilitätsbudgets bist Du bei uns flexibel und umweltbewusst unterwegs: egal, ob privat oder beruflich, und mit einem klaren Fokus auf nachhaltige Verkehrsmittel.
Unsere Werte verantwortungsbewusst, energiegeladen und gemeinsam sind zentrale Bestandteile unseres Alltags.
Faire und attraktive Gehälter, bestehend aus einem fixen und einem leistungsbasierten Anteil.