Hybrid Product Owner

at NS Mobiliteitsdiensten

• Job title: Product Owner
• Job type: Full Time
• Experience level: Mid level, Senior
• Salary: €5,500 - €6,500 per month
• Degree requirement: Bachelor's Degree
• Location requirements: Hybrid, Breda, Netherlands

About the role

• Product Owner overseeing platform engineering and stakeholder management for NS Mobiliteitsdiensten. Driving product vision, team backlog, and prioritizing user value while managing complexity.

Responsibilities

• Jij zorgt dat het team aan de juiste dingen werkt, op het juiste moment en met een helder doel.
• Je verbindt visie met uitvoering, brengt focus in de hectiek en helpt het team voorspelbaar waarde te leveren voor gebruikers.
• Je beheert en structureert de team-backlog en houdt deze continu actueel.
• Je stelt prioriteiten op basis van klantwaarde, impact, risico’s en afhankelijkheden.
• Je vertaalt roadmap-items naar scherpe, duidelijke backlog-items met heldere criteria.
• Je plant met het team sprints en releases en bewaakt de balans tussen ambitie en capaciteit.
• Je maakt voortgang, keuzes en risico’s transparant voor stakeholders.
• Je opereert in een complex stakeholderveld met uiteenlopende en soms tegengestelde belangen, zowel binnen NS Mobiliteitsdiensten als op het NS hoofdkantoor.
• Je creëert draagvlak voor scherpe prioriteringskeuzes, maakt trade-offs expliciet en stuurt actief op besluitvorming.
• Je zorgt dat feedback vanuit gebruikers, klanten data en de andere teams worden opgenomen in het werk.

Requirements

• Je beschikt over een relevant HBO of WO-diploma en hebt minimaal 5 jaar ervaring in soortgelijke functie.
• Je hebt idealiter ervaring met een B2B- en/of Saas-platform.
• Je bent kritisch en analytisch.
• Je kan als geen ander stakeholders managen en uiteenlopende belangen bij elkaar brengen.
• Je bent proactief in je communicatie en kan afstemmen met alle niveaus in een organisatie.
• Je staat sterk in je schoenen, bent daadkrachtig en besluitvaardig.
• Je kunt goed luisteren en het probleem achter de vraag identificeren.
• Je woont in Nederland of België en spreekt vloeiend Nederlands en Engels.

Benefits

• Een jaarcontract (met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd) van 40 uur per week, waarbij 36 of 32 uur ook bespreekbaar is.
• Een maandelijks salaris, 8% vakantiegeld en 8% eindejaarsuitkering.
• 30 vakantiedagen (op fulltime basis).
• Een flexibel mobiliteitsbeleid (uiteraard!) waarbij o.a. 2e klas reizen met de trein volledig wordt vergoed.
• Flexibiliteit rond werkuren, -locaties en kantoordagen.
• Bij ons betekent dat minimaal 25% van je tijd werken op kantoor en minimaal 25% van je werktijd werken vanuit huis.
• De mogelijkheid om 4 weken per jaar vanuit het buitenland te werken.
• De mogelijkheid om je op zowel persoonlijk als professioneel vlak te ontwikkelen.
• Regelmatige teambuilding activiteiten in het centrum van Breda.