Hybrid Analista de Renovação Pleno – Gestão de Indicadores, Planos de Ação

Posted 3 weeks ago

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About the role

  • Gerenciar e monitorar os indicadores de evasão e renovação de matrículas dos produtos de Pós-graduação e Cursos Técnicos, garantindo o atingimento das metas;
  • Construir análises e relatórios de desempenho, acompanhando os principais indicadores da área;
  • Identificar pontos críticos e causas de variação nos resultados;
  • Coordenar planos de ação em parceria com áreas responsáveis;
  • Elaborar e atualizar apresentações para reuniões com a liderança;
  • Implementar e aprimorar processos voltados à gestão de Renovação e Evasão Acadêmica, garantindo eficiência e padronização;
  • Desenvolver e utilizar ferramentas de controle e monitoramento dos indicadores de permanência;
  • Atuar de forma colaborativa com diferentes áreas, buscando fortalecer a jornada do aluno e contribuir para os resultados de retenção.

Requirements

  • Ensino Superior Completo;
  • Forte habilidade analítica e raciocínio lógico;
  • Experiência em gestão de indicadores e análise de dados;
  • Capacidade de identificar problemas, propor soluções e acompanhar resultados;
  • Comunicação clara e habilidade em elaboração e condução de apresentações;
  • Conhecimento em ferramentas analíticas, especialmente Excel;
  • Experiência em gestão de projetos e acompanhamento de planos de ação;
  • Foco em resultados e comprometimento com metas;
  • Trabalho colaborativo em equipe e bom relacionamento interpessoal;
  • Adaptabilidade a mudanças e proatividade diante de novos desafios.

Benefits

  • Bolsas de estudo de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). Permitindo até três bolsas simultâneas;
  • Assistência médica com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;
  • Assistência odontológica opcional, para cuidar da sua saúde bucal;
  • Vale Alimentação ou Vale Refeição com opção de escolha para se adequar às suas necessidades;
  • Wellhub ou Totalpass para opções flexíveis de academias;
  • Wellz uma plataforma voltada para a saúde mental e emocional dos colaboradores que oferece diversos tipos de acompanhamento, dentre eles acesso a terapias online individuais
  • Bem-estar e clube de vantagens com programa dedicado e vantagens exclusivas;
  • Dress code flexível para promover a nossa diversidade;
  • Seguro de vida;
  • Convênio com o SESC;
  • Universidade Corporativa no nosso portal exclusivo, Educare;
  • Oportunidades de crescimento, hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.

Job title

Analista de Renovação Pleno – Gestão de Indicadores, Planos de Ação

Job type

Experience level

Mid levelSenior

Salary

Not specified

Degree requirement

Bachelor's Degree

Location requirements

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