ES&H Manager supporting operations at DOE National Energy Technology Laboratory. Managing and implementing ES&H programs while mentoring specialists and ensuring compliance with health and safety regulations.
About the role
- Compensation & Benefits Manager developing strategies and optimizing compensation structures in a leading care facility company. Collaborating with various departments to ensure compliance and transparency.
Responsibilities
- Entwicklung und Umsetzung einer Compensation- und Benefits-Strategie
- Analyse und Optimierung bestehender Vergütungsstrukturen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Durchführung von Markt- und Gehaltsbenchmarks sowie Erstellung von Vergütungsanalysen
- Gestaltung und Begleitung eines jährlichen Salary-Review-Prozesses
- Beratung von Führungskräften und HR-Kollegen zu Vergütungsfragen und aktuellen Markttrends
- Steuerung und Weiterentwicklung unserer betrieblichen Zusatzleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Mobilitätsprogramme, Gesundheitsangebote)
- Enge Zusammenarbeit mit Finance, Payroll und externen Dienstleistern
- Sicherstellung der Compliance aller Vergütungsprozesse, insbesondere im Hinblick auf das Entgelttransparenzgesetz (EntgTranspG):
- Unterstützung bei der Umsetzung und Dokumentation gesetzlicher Vorgaben
- Sicherstellung von Entgelttransparenz und diskriminierungsfreier Vergütungsstrukturen
- Aufbereitung und Bereitstellung relevanter Informationen für Auskunftsverfahren nach EntgTranspG
Requirements
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, HR-Management, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Compensation- und Benefits-Umfeld, gerne auch im internationalen Kontext
- Sehr gute Kenntnisse in Vergütungssystemen, Arbeitsmarkttrends und grundlegenden arbeitsrechtlichen Themen
- Verständnis für gesetzliche Anforderungen im Vergütungsbereich, insbesondere Entgelttransparenzgesetz (EntgTranspG)
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität
- Proaktiver, strukturierter Arbeitsstil und Freude an konzeptioneller Arbeit
- Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz im Umgang mit Führungskräften und Stakeholdern
- Sehr gute MS-Excel-Kenntnisse; Erfahrung mit HR-Analytics-Tools von Vorteil
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
- Eigenverantwortliches Arbeiten und flache Hierarchien
- Abwechslungsreiche Aufgabenfelder mit viel Gestaltungsspielraum
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und leistungsgerechte Vergütung
- Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte Förderung der fachlichen Entwicklung
- Eine betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits
- Ein gut ausgestatteter Arbeitsplatz
- Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz sowie eine gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
Job title
Job type
Experience level
Salary
Not specified
Degree requirement
Location requirements
Manager overseeing verification and validation strategies for autonomous driving systems at Zoox. Leading a team to ensure safety and reliability before public deployment.
Site Manager overseeing all aspects of field activities for construction projects at Gray Construction. Leading teams and managing project schedules and safety requirements on - site.
HUB Labeling Manager responsible for preparation and updating of labeling documents for national products. Act as SME on regulatory labeling and collaborate globally at Pfizer.
Manager overseeing software development at Hewlett Packard Enterprise. Responsible for directing software engineering projects and managing team performance.
Real Estate Manager supporting EMEA real estate portfolio through analytical insights and administrative coordination. Responsibilities include lease management, data analysis, and project execution across locations.
Clinical Quality Manager ensuring compliance with global quality standards. Supporting risk management and quality improvement initiatives at IQVIA.
Restaurant Leader Trainee role for restaurant management at 7 - Eleven. Focused on providing customer service leadership, training, and developing restaurant staff.
Business Analytics Senior Manager at Cigna driving data - driven decisions and leading a team of analytics professionals in healthcare solutions. Fostering a collaborative culture and influencing business outcomes through analytics.
Site Safety Specialist promoting Prime Controls' safety culture while ensuring compliance with health and safety standards.