Product Economics Manager engaging with local markets to influence product economics and commercial performance in Vodafone Business Group. Analyzing product costs and opportunities for revenue and margin growth.
About the role
- Senior Projektmanager managing digital marketing projects for clients. Focus on client acquisition, project management, and digital success optimization.
Responsibilities
- Zentrale*r Ansprechpartner*in für Kund*innen im digitalen Marketing
- Aktive Mitwirkung an Kundengewinnung und Kundenausbau
- Verantwortung für das Projektmanagement, Planung und Durchführung von Projekten
- Kritischer Blick auf Projektkosten, Budgets und Timings
- Überwachung der Kalkulation und Vorbereitung der Abrechnung für Kunden
- Briefing und Steuerung externer Dienstleister
- Entwicklung digitaler Konzepte und Kampagnen mit Projekt-Team
- Erstellung und Präsentation von Konzepten bei Kund*innen
- Erkennen von Potenzialen und Erarbeitung von Handlungsempfehlungen zur Optimierung des digitalen Kunden-Erfolgs
Requirements
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Projektmanager*in, Account-Manager*in, Kundenberater*in oder in einer ähnlichen Position
- Erfahrung im Agenturleben und erfolgreiche Arbeit in Agentur-Teams
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaft, Kommunikation oder digitale Medien
- Sehr umfassendes Know-how in der Führung von Projekten im Digital Marketing, Social-Media und Performance-Marketing
- Gut strukturiert und selbstständig arbeiten, auch in stressigen Zeiten einen kühlen Kopf bewahren
- Stark in der Selbstorganisation und Führung von Projekten
- Freude am Arbeiten im leistungsorientierten Team
- Verantwortung übernehmen und souverän vor Kund*innen agieren, sicher in der Leitung von Workshops und Präsentationen
- Sehr gute Deutsch-Kenntnisse, Englisch und weitere Sprachen von Vorteil.
Benefits
- Offene, ehrliche und wertschätzende Arbeitsweise
- Flexible Arbeitszeiten, Freiraum und respektvolle Atmosphäre
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten und Verantwortung
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Urlaubsplanung und extra Sonderurlaubstage
- Home-Office, Überstundenregelung und faire Gehälter
- Betriebliche Altersvorsorge, Sachbezüge und Fahrtkostenzuschuss
- LGTBQIA+ freundliches Arbeitsumfeld
- Unternehmenskultur mit Fokus auf Diversität und Inklusion
Job title
Job type
Experience level
Salary
Not specified
Degree requirement
Location requirements
Restructuring Manager supporting insurance portfolios for Zurich Group. Involves identifying market trends, developing buyer relationships, and managing transaction processes with a focus on exit strategies.
Assistant Store Manager at DECJUBA creating a personalized customer experience. Supporting leadership and ensuring the team delivers exceptional service at the Mount Lawley store.
Assistant Store Manager leading the largest DECJUBA store in Lambton Quay, NZ. Delivering exceptional shopping experiences and leading the DREAMTEAM to redefine retail excellence.
Manager - Logistics & Warehouse managing inventory, logistics, and warehouse operations for ASSA ABLOY in India. Driving performance across supply chain functions and leading a team of professionals.
Service Center Manager overseeing daily operations in manufacturing facility in Austell, Georgia. Responsible for business development, customer satisfaction, and operational strategies.
Strategic Order Operations Manager responsible for validating order readiness and coordinating cross - functional resolution. Ensuring production readiness and addressing order issues promptly.
Media Manager overseeing media management operations supporting high - volume, multi - brand production environments at Paramount. Collaborating across teams to ensure efficient media ingestion and organization.
Manager overseeing media supply chain fulfillment for a global media company. Managing complex tasks related to metadata, quality control, and content delivery in a dynamic environment.
Key Account Manager at BAT developing commercial strategies for key accounts in Fiji. Leading negotiations, performance analysis, and fostering team diversity and inclusion.