Hybrid Technical Program Manager

at Bee Talents

• Job title: Technical Program Manager
• Job type: Full Time
• Experience level: Mid level, Senior
• Salary: PLN 160 per hour
• Degree requirement: Bachelor's Degree
• Tech skills: PMP
• Location requirements: Hybrid, Krakow, Poland

About the role

• Technical Program Manager responsible for managing technical programs and Agile projects within ITFS consulting firm. Overseeing project timelines and collaborating across teams to ensure successful deliveries.

Responsibilities

• Zarządzanie programami technologicznymi, definiowanie kamieni milowych i kryteriów sukcesu, alokacja zasobów oraz zapewnienie terminowej realizacji.
• Rozumienie i nadzorowanie wszystkich etapów cyklu życia oprogramowania przy użyciu metodyki Agile.
• Współpraca z kluczowymi zespołami w celu opracowania i komunikowania strategii biznesowej oraz planów taktycznych. Tworzenie roadmap, angażowanie zespołów i inżynierów, wyznaczanie tempa rozwoju, wdrożeń i dostarczenia produktu, aby zapewnić jego sukces.Równoczesne zarządzanie wieloma projektami o wysokiej dynamice.
• Prowadzenie działań związanych z identyfikacją, analizą, oceną i rozwiązywaniem kluczowych problemów technicznych w organizacji.
• Organizowanie regularnych spotkań technicznych zespołów w celu monitorowania postępów i rozwiązywania pytań lub wyzwań dotyczących projektów.
• Zrozumienie technicznych aspektów programów, którymi zarządzasz.
• Wykorzystywanie wiedzy technicznej, aby zapewnić postęp złożonych projektów z wieloma zależnościami zgodnie z roadmapą projektu.
• Współpraca z zespołami inżynierskimi i zarządzaniem produktem w celu ustalania, śledzenia i komunikowania portfela funkcjonalności oraz zależności między zespołami.
• Proaktywne rozwijanie lub wpływanie na kierunek strategiczny mający wpływ na całościową wizję i plany długoterminowe.
• Tworzenie i zarządzanie planami wykonawczymi oraz planami ryzyka na poziomie Scrum i portfolio.
• Wspieranie rozwoju narzędzi i raportowania w organizacji PMO, co zapewni przejrzystość statusów i zależności.

Requirements

• Doświadczenie w inżynierii oprogramowania lub zarządzaniu programami technicznymi, w tym w prowadzeniu projektów enterprise SaaS przy użyciu metodyki Agile.
• Udokumentowane przywództwo i odpowiedzialność end-to-end, w tym priorytetyzacja, zarządzanie ryzykiem, realizacja przed i po uruchomieniu oraz raportowanie.
• Silne umiejętności komunikacyjne i interpersonalne, pozwalające skutecznie współpracować z zespołami i interesariuszami na wszystkich poziomach organizacji.
• Umiejętność jasnego komunikowania złożonych, niejednoznacznych lub nowych problemów oraz kompromisów rozwiązań, aby osiągnąć efekt w całej organizacji.
• Zdolność wprowadzania porządku i procesów, nie dla samej formalności, lecz w celu zwiększenia efektywności i przejrzystości działań.Umiejętność wpływania na zespoły bez formalnej władzy oraz zarządzania konkurencyjnymi priorytetami w dynamicznym środowisku bez utraty tempa i efektywności.
• Techniczne zrozumienie codziennych operacji dobrze funkcjonującej organizacji inżynierskiej oraz dogłębne zrozumienie technik zarządzania produktem i programem (Agile, SAFe, Scrum, Kanban, OKR).
• Doświadczenie w planowaniu zasobów, estymacji i monitorowaniu postępów, w tym wykorzystanie narzędzi do zarządzania projektami, takich jak JIRA.
• Doskonałe umiejętności organizacyjne i zarządzania czasem, umożliwiające utrzymanie programów na właściwej ścieżce.
• Certyfikat PMP lub równoważny będzie dodatkowym atutem.
• Certyfikat PMP lub równoważny będzie dodatkowym atutem.