About the role

Coordinator leading Data Quality and AI Governance team at Sicredi. Focused on integrating data processes and ensuring ethical AI practices for effective decision-making.

Responsibilities

Liderar o time de Qualidade de Dados e Governança de IA, garantindo integração entre dados, modelos, agentes e uso de IA
Definir, implantar e evoluir o Programa de Qualidade de Dados (dimensões, métricas, metas e planos de ação)
Estruturar e conduzir os Comitês de Governança de IA
Definir e acompanhar indicadores de qualidade de dados, valor, risco, custo e conformidade de IA
Garantir alinhamento entre áreas de Negócio, Dados, TI, Jurídico, Risco e Compliance
Assegurar cumprimento legal e regulatório (ex.: LGPD e normativos internos) no uso de dados e IA
Reportar à liderança executiva a maturidade, riscos e evolução da Governança de Dados e IA

Liderança colaborativa e influência transversal
Comunicação executiva e capacidade de síntese
Habilidade de mediação entre áreas técnicas, jurídicas e de negócio
Visão sistêmica e pensamento estratégico
Habilidade para liderar e influenciar equipes multifuncionais;
Capacidade de resolver problemas complexos e tomar decisões estratégicas.
Governança e Qualidade de Dados (dimensões, controles e métricas)
Governança de Inteligência Artificial e ciclo de vida de modelos
Definição e acompanhamento de KPIs e KRIs
Gestão de riscos de dados e IA
Noções de arquitetura de dados, IA, MLOps e observabilidade
Formação superior em TI, Engenharia, Dados, Administração ou áreas correlatas
Pós-graduação ou MBA em Dados, Governança, Tecnologia, Risco ou Compliance
Cursos específicos em: Qualidade e Governança de Dados; Governança, Ética e Risco em Inteligência Artificial
Certificações desejáveis: CDMP (DAMA) ou similares; COBIT, ITIL; Certificações em Privacidade/LGPD
Experiência comprovada em liderança de programas de Qualidade de Dados, Governança ou Tecnologia

14º e 15º salários fixos;
Participações nos Resultados (conforme a senioridade);
Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação,
Programas de bem-estar com Wellhub (antiga Gympass), Nutrição, Psicologia, Laboral, Massagem, Grupo de corrida e academia local;
Vale Alimentação e Vale Refeição – com flexibilidade de % nos cartões VA/VR, sem coparticipação;
Licença maternidade e paternidade estendida;
Auxílio creche ou babá para crianças até 6 anos e 11 meses;
Auxílio para filhos com deficiência, sem limite de idade;
Seguro de vida,
Previdência Privada até 7% do salário;
Plataforma de Treinamentos – Sicredi Aprende, com diversos cursos;
Carga horária de 40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas;
Auxílio Teletrabalho (exceto para posições com atuação 100% presenciais).