About the role

  • Product Owner leading product development at Multiplica Talent, a digital consulting firm. Define product vision and manage backlog for innovative projects in a hybrid work environment.

Responsibilities

  • Definir, priorizar y mantener un backlog alineado a objetivos de negocio y usuario.
  • Asegurar al menos 2-3 sprints de backlog refinado con criterios de aceptación claros.
  • Tomar decisiones de priorización basadas en evidencia (data + research).
  • Comunicar visión, roadmap y avances a stakeholders senior.
  • Impulsar experimentación y validación continua.
  • Integrarse productivamente a nuevos equipos en menos de 4 semanas.

Requirements

  • 5-7 años en producto digital (PO, PM, BA senior o similar).
  • Mínimo 2 años como Product Owner con ownership de backlog.
  • Experiencia en consultoría(deseable).
  • Inglés B2 obligatorio (C1 deseable).
  • Certificaciones en producto y agilidad (valoradas).

Benefits

  • Beneficios de ley y superiores.
  • Días de vacaciones adicionales.
  • Beneficios de salud.
  • Oportunidad de crecimiento.
  • Aprendizaje continuo: acceso gratuito a cursos.
  • Bienestar: clases de yoga, sesiones de bienestar, tarifa preferencial para sesiones de terapia psicológica.
  • ¡Muchas más!

Job title

Product Owner

Job type

Experience level

Mid levelSenior

Salary

Not specified

Degree requirement

No Education Requirement

Location requirements

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